Nico Occhiminuti


Dans le cadre du blog "Conscious People" by Venitz, nous interviewons les acteurs de la transition verte pour en savoir plus sur les derrières de leurs engagements. Aujourd'hui, voici l'histoire de Nicolas Occhiminuti.

 

Bonjour à tous, je suis Nico Occhiminuti, co-fondateur de l'Association et du Forum Waves of Change à Biarritz.

Aujourd’hui, je dédie une grande partie de mon quotidien à la création de valeur partagée entre acteurs de la transition environnementale sur et en dehors de notre territoire, puisque c'est la mission spécifique que nous nous sommes fixée tous ensemble avec l'équipe Waves of Change.

Mon engagement éco-responsable, je le dois à un déclic, une prise de conscience à l'issue d'un long cheminement personnel et professionnel : entre ma passion pour le surf et l'océan depuis l'adolescence côté perso, et mon inclinaison naturelle côté pro à la gestion du changement et des transitions (digitale, environnementale) conjuguée à un goût pour la créativité, l'innovation et l'approche partenariale. À un moment, je me suis dit qu'en étant ce que je suis, je pouvais contribuer à ma mesure à la préservation d'un environnement qui m'a nourri à tous les sens du terme ... Finalement, on le peut tous, quel que soit notre parcours !

En ce sens, je suis engagé dans Waves of Change pour encourager et favoriser les acteurs clés de la transition environnementale (entreprises, ONGs, acteurs publics, start-ups, investisseurs, chercheurs) au niveau local comme national et international à combiner leurs expériences, savoirs, ressources et solutions pour mieux répondre aux défis environnementaux globaux.

La manière dont je perçois le monde autour de moi et dont j’interagis avec les autres a fortement été influencée par un an et demi en Inde et cinq ans aux Etats-Unis, où j'ai pu me rendre compte de conditions, façons de travailler, approches culturelles, rapports à la nature, etc. très divers et pour autant mutuellement enrichissants face à des défis - notamment environnementaux - de plus en plus interconnectés.

En parlant de l'Inde, petite anecdote loin de clichés que l'on pourrait avoir : En 2002 nous avons gagné le championnat d'Inde de rugby avec le Bombay Gym Khana, une équipe particulièrement hétéroclite cette année-là, puisque composée d'Indiens, Français, Anglais, Ecossais, Néo-Zélandais, Australiens. Nous avons dû nous résoudre à parler le même langage sur et en dehors du terrain, en mettant de sacrés égos de côté au bénéfice d'un objectif simple et partagé. Cette expérience m'a appris très concrètement comment trouver et conjuguer le meilleur chez chaque individualité dans sa diversité, de quelle façon et à quel point cela peut être réaliste et devenir redoutablement efficace... pour le meilleur ! Dès lors, pourquoi pas l'appliquer à d'autres objectifs simples et partageables comme celui de préserver notre environnement …!?

J’aime à penser que la volonté de soutenir les nobles causes est contagieuse. Alors si je devais donner un conseil à ceux qui n’ont pas encore sauté le pas : Donner du temps à une cause quelle qu'elle soit vous met en action différemment et vous révèlera à vous-même sous un autre angle. Je suis persuadé qu'on ne réussit vraiment qu'en s'épanouissant. Engagez-vous dans un projet qui vous parle et pourra vous épanouir, même si vous n'êtes pas payé(e) pour ça. C'est votre meilleur investissement. Derrière vous en toucherez les fruits et vous développerez sur le plan personnel comme professionnel. C'est en tout cas notre expérience avec les gens de l'équipe Waves of Change, dont certains en oeuvrant à la transition collective ont même déjà réussi leur propre transition individuelle.

Pour autant, adopter un mode de vie plus éthique et responsable n’est pas un processus linéaire; avec Waves of Change, bien qu'une de nos "Waves" thématiques soit axée sur l'informatique verte et un digital responsable, nous utilisons beaucoup d'outils digitaux, fichiers, etc qui ont un impact important sur la planète. À la perfection nous avons choisi d'opposer une amélioration continue de nos pratiques, justement grâce au partage de connaissances et d'expériences entre acteurs. Les bénéfices mutuels que chaque acteur peut en retirer s'ajoutent aux bénéfices environnementaux. C'est la conception de la valeur partagée que nous souhaitons continuer de créer avec des acteurs hétérogènes qui gagneront à prendre conscience du socle de leurs intérêts communs.

 

Pour soutenir Nico et son équipe, voici le lien vers Waves of Change !

 

 

 

 

 

 

  

 

 

 

 

 

 

 

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